PT Ometraco Arya Samanta, perusahaan terkemuka dalam industri salah satu nya di bidang F & B di Indonesia, sedang mencari seorang Financial Planning & Analyst Manager yang berpengalaman dan terampil untuk bergabung dengan tim kami di kantor pusat kami di Jakarta. Dalam peran ini, Anda akan memainkan peran kunci dalam mengembangkan dan mengelola proses perencanaan dan analisis keuangan perusahaan, yang sangat penting bagi keberhasilan strategis dan operasional kami.
Tanggung Jawab Utama
Mengembangkan dan menerapkan model perencanaan keuangan jangka pendek dan jangka panjang untuk mendukung pengambilan keputusan manajemen.
Menganalisis tren keuangan historis dan data operasional untuk mengidentifikasi peluang perbaikan dan efisiensi.
Menyusun anggaran tahunan, prakiraan, dan analisis varian untuk memantau kinerja keuangan.
Menyiapkan laporan dan presentasi keuangan berkala untuk manajemen senior.
Mengidentifikasi area untuk meningkatkan proses dan sistem perencanaan dan analisis.
Memberikan dukungan dan bimbingan kepada staf keuangan.
Kualifikasi dan Pengalaman
Gelar sarjana atau master di bidang Akuntansi, Keuangan, atau disiplin ilmu terkait.
Minimum 5 tahun pengalaman dalam peran analis keuangan atau manajer perencanaan keuangan di perusahaan F&B
Pengalaman yang terbukti dalam pemodelan keuangan, perencanaan, dan analisis varians terutama pada perusahaan yang bergerak di bidang F&B.
Kemampuan yang kuat dalam menggunakan spreadsheet dan alat analitik lainnya.
Pemahaman yang baik tentang prinsip-prinsip akuntansi, perpajakan, dan peraturan terkait.
Keterampilan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tertulis, serta kemampuan untuk bekerja sama dengan berbagai pemangku kepentingan.
Berpikir analitis, kemampuan pemecahan masalah, dan orientasi pada detail.
Manfaat Utama
Paket kompensasi yang kompetitif, termasuk gaji yang menarik dan tunjangan yang menarik.
Kesempatan untuk berkembang dalam perusahaan yang sedang tumbuh pesat.
Lingkungan kerja yang kolaboratif dan mendukung, dengan peluang pelatihan dan pengembangan profesional.
Manfaat seperti asuransi kesehatan, cuti tahunan, dan program kepemilikan saham karyawan.
Budaya yang mendukung keseimbangan kehidupan kerja.
Jika Anda tertarik untuk bergabung dengan tim kami yang dinamis dan ambisius, lamar sekarang untuk peran Financial Planning & Analyst Manager di PT Ometraco Arya Samanta
Gambaran Umum Pekerjaan
Anda akan menjadi Supervisor HR & GA yang bertanggung jawab untuk memastikan kelancaran operasional sumber daya manusia dan urusan umum di PT Ometraco Arya Samanta. Dalam peran ini, Anda akan menjadi penghubung penting antara manajemen dan karyawan, memastikan praktik-praktik HR yang efisien dan sesuai peraturan.
Tanggung Jawab Utama
Mengelola proses rekrutmen dan seleksi, termasuk perencanaan kebutuhan SDM, pengumuman lowongan, dan seleksi kandidat.
Mengadministrasikan segala hal terkait karyawan, seperti kontrak kerja, absensi, cuti, pelatihan, dan penilaian kinerja.
Memastikan kepatuhan perusahaan terhadap peraturan ketenagakerjaan yang berlaku.
Mengkoordinasikan penyelesaian masalah sumber daya manusia dan urusan umum, serta memberikan solusi yang tepat.
Mengembangkan dan mengelola program pengembangan kompetensi karyawan.
Mengawasi pelaksanaan kegiatan kesejahteraan karyawan seperti cuti, asuransi, dan rekreasi.
Bertanggung jawab atas pengelolaan aset dan fasilitas kantor untuk mendukung operasional perusahaan.
Kualifikasi yang Dibutuhkan
Lulusan S1 Hukum / S1 Psikologi
Memiliki pengalaman minimal 3 tahun di bidang HR & GA.
Memahami dengan baik peraturan ketenagakerjaan dan mampu menjamin kepatuhan perusahaan.
Terampil dalam penggunaan sistem informasi manajemen sumber daya manusia dan aplikasi perkantoran.
Memiliki kemampuan komunikasi dan kepemimpinan yang baik, serta orientasi pelayanan yang tinggi.
Memiliki jiwa kepemimpinan, kemampuan analitis, dan kemampuan problem-solving yang kuat.
Domisili area Surabaya atau sekitarnya
Bergabunglah dengan kami sebagai Supervisor HR & GA di PT Ometraco Arya Samanta dan menjadi bagian dari tim yang mendorong perubahan positif di bidang sumber daya manusia. Lamar sekarang!
Education & Experience
Bachelor's degree in information Technology, Computer Information System, Computer Science, Engineering or related field
5+ years of progressive IT leadership experience, leading teams in a multi-entity or multi-sites organization.
Proven track record managing enterprise systems, IT Operations, Infrastructure and cybersecurity.
Experience in digital transformation, cloud modernization, or enterprise architecture is a strong plus.
preference is given to individual with Microsoft Dynamics ERP expertise and experience.
Technical & Leadership Competencies
Strong understanding of enterprise IT architecture, networks, cloud, cybersecurity, and application ecosystems.
Skilled in stakeholder management, cross-functional collaboration, and steering business - IT alignment.
Strong problem-solving, prioritization and decision-making abilities.
Excellent leadership, communication and vendormanagement skills.